Programa de Desenvolvimento Organizacional

O Programa de Desenvolvimento Organizacional é um trabalho que tem início com a análise organizacional, a qual determinará a ênfase a ser dada nos encontros de desenvolvimento. Ele consiste na realização de encontros sistemáticos de desenvolvimento comportamental dos colaboradores da organização, através dos quais os mesmos podem assimilar informações, desenvolver atitudes diferentes e desenvolver conceitos abstratos. O objetivo do trabalho é auxiliar a organização a atingir o nível de desempenho comportamental almejado, através do desenvolvimento contínuo das pessoas que nela trabalham. Os encontros abordam temas adequados ao diagnóstico das necessidades realizado, tais como: relacionamento interpessoal, comunicação, manejo de conflitos, comprometimento organizacional, trabalho em equipe, entre outros.